Responsabilidad social de las empresas

Nos comprometemos a contratar y desarrollar empresas diversas y a proporcionar acceso a las oportunidades a aquellas que son propiedad mayoritaria de pequeñas empresas, empresas propiedad de mujeres, empresas propiedad de minorías, empresas propiedad de veteranos, empresas propiedad de veteranos discapacitados y empresas en zonas históricamente infrautilizadas (HUB). Nuestro cuestionario para proveedores y el código de conducta nos guían para trabajar con nuestros proveedores con el fin de tener objetivos mutuos para promover la diversidad, la igualdad y la inclusión, así como la sostenibilidad. Consideramos la relación con nuestros proveedores como una asociación, y agradecemos las conversaciones en torno a los objetivos mutuos para apoyar estas iniciativas.

El enfoque de Netskope hacia las iniciativas de Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I) fomenta la inclusión y la colaboración en el lugar de trabajo al aceptar las diferencias de género, etnia, creencias, capacidades e identidad.

Damos la bienvenida y respetamos todas las voces. Esta apertura crea un entorno que atrae a los mejores talentos y fomenta la innovación en pos de nuestra misión. Nuestro compromiso va más allá de las palabras; Las decisiones y acciones son las que dan vida a estos valores. Buscamos activamente diversas perspectivas, promovemos la igualdad de oportunidades y apoyamos el crecimiento de las personas dentro de nuestra Organización.

Más información sobre DE&I

Damos prioridad a los programas que ponen de relieve la salud de nuestros empleados y su profunda voluntad de retribuir a nuestras comunidades.

En 2021, iniciamos los Días Globales de Bienestar, días libres pagados en toda la empresa con carácter trimestral para que los empleados de Netskope hagan una pausa en el trabajo y utilicen el tiempo para centrarse en el bienestar personal o de la comunidad.

Seguimos apoyando eventos como el J.P. Morgan Corporate Challenge, la mayor carrera corporativa del mundo. Cada año se elige un beneficiario y una parte de la recaudación se destina a la organización benéfica. Netskope ha participado en este reto cada año desde 2013, comenzando con un grupo de 9 corredores, y este año, contando con más de 100 corredores.

También damos prioridad a las iniciativas de desarrollo de la mano de obra en colaboración con organizaciones como la Security Advisor Alliance y la Universidad de Deakin.

Hemos ayudado a numerosas organizaciones benéficas a lo largo de nuestra historia, y como parte de nuestro enfoque, iniciamos una recaudación de fondos permanente dentro de la empresa para ayudar a las numerosas personas de todo el mundo afectadas por la pandemia del COVID-19. Otros programas internacionales incluyen nuestro apoyo a la Reunión para el Bien de la Fundación Starlight y Family Giving Tree Holiday Wish Drive. También participamos activamente en organizaciones e iniciativas que fomentan la preservación de la salud mental y la prevención del agotamiento, especialmente en sectores de alto estrés como la seguridad informática, y entre las comunidades de CIO, CISO y líderes de la infraestructura de red &.